Inclusion

Toutes nos pages sur ce thème

  • Une « pépinière d’insertion » en Gironde grâce à l’Adapei 33

    L’association Adapei 33 vient de créer une « pépinière d’insertion » en Gironde à proximité de l’ESAT d’Audenge, l’un de ses établissements. Cette initiative vise à favoriser l’insertion dans l’emploi des personnes en situation de handicap dans des start-ups ou des entreprises en voie de développement.

  • Logo Malakoff Humanis - Les compétences d'abord - Levons les barrières

    « Les compétences d’abord ! » c’est le message de la campagne de sensibilisation lancée par notre Fondation

    A l’occasion de la 28e édition de la Semaine européenne pour l’emploi des personnes handicapées (SEEPH) dédiée cette année au parcours professionnel, notre Fondation lance la campagne « Les compétences d’abord » pour montrer que le handicap et la performance peuvent aller de pair.

  • « Sport & Inclusion » un projet initié par l’UCPA pour l’accès au sport des jeunes en situation de handicap

    Depuis plus de 30 ans, l’UCPA s’engage en faveur de la solidarité et de l'inclusion par la pratique sportive des jeunes en situation de fragilités et notamment des jeunes en situation de handicap. Cette volonté se concrétise notamment par le projet « Sport & Inclusion » qui propose des cycles d’activités et des séjours sportifs à ces personnes.

  • « Sorties positives », une passerelle du secteur adapté au travail classique

    Le pôle « Sorties positives » a été créé pour encourager l’inclusion des personnes en situation de handicap dans le monde du travail entre secteur du travail protégé et adapté et entreprise classique.

  • La pratique du cirque comme vecteur d’intégration sociale

    Le Plus Petit Cirque du Monde mène depuis plusieurs années le projet « cirque et handicap » sur son territoire. Avec le soutien de notre Fondation l’association veut renforcer ses actions et permettre au plus grand nombre de personnes en situation de handicap de s’intégrer grâce aux pratiques circassiennes.

  • « Faire entendre sa voix » pour favoriser l’inclusion professionnelle avec la fédération Trisomie 21 France

    « Faire entendre sa voix » est un projet national sur la déficience intellectuelle et l’emploi. L’objectif est de transformer le monde de l’emploi, en co-construction avec les personnes concernées, pour que les personnes avec trouble du développement intellectuel puissent travailler dans le milieu ordinaire.

  • ACCES JOB, un parcours d’accompagnement vers et dans l’emploi pour les jeunes en situation de handicap mental ou cognitif

    ACCES JOB est une association qui propose une démarche innovante d’accès à l’emploi pour les jeunes en situation de handicap mental ou cognitif. Son approche combine la socialisation et l’accompagnement individuel. Un projet que soutient notre fondation.

  • La Maison de Ted, un dispositif complet dédié aux familles d’enfants avec troubles autistiques

    Créée par l’association « Sur les bancs de l’école », La Maison de Ted est un dispositif de soin, de coordination et d’accompagnement global dans un seul lieu des enfants et jeunes ayant un trouble du spectre de l’autisme, et de leur famille, dans un objectif d'inclusion.

  • L’accessibilité, l’une des priorités du Palais de Tokyo

    Notre Fondation soutient le plus grand centre d’art contemporain « le Palais de Tokyo » dans le renforcement de sa politique d’accès à la culture pour tous.