L’emploi inclusif commence bien avant les portes de l’entreprise

À l’occasion de la 29e édition de la Semaine européenne pour l’emploi des personnes handicapées (SEEPH), notre Fondation lance une nouvelle campagne. 

Cette année, la parole est donnée à celles et ceux pour qui se rendre au travail peut représenter un défi quotidien. 

À travers six portraits réalisés avec le média Petite MU, la campagne dévoile la réalité des trajets domicile-travail et invite chaque employeur de personne en situation de handicap à penser l’inclusion au-delà des murs de l’entreprise. 

Ces vidéos mettent en lumière la diversité des situations de handicap, moteur, sensoriel, psychique ou invisible et montrent comment chaque entreprise peut agir, à son échelle, pour faciliter la mobilité et l’autonomie de ses collaborateurs. 

"L’emploi inclusif commence bien avant les portes de l’entreprise", une signature forte qui résume l’esprit de cette campagne et prolonge l’engagement de la Fondation pour une société plus accessible et solidaire.

Découvrez les six vidéos de la campagne et partez à la rencontre de celles et ceux qui font avancer l’inclusion, pas à pas. 
 

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